昨年４月施行の改正高年齢者雇用安定法で義務付けた高齢者雇用確保措置について、約98％の企業が何らかの措置を講じていることが労働政策研究・研修機構の調査（質問票を送付した従業員300人以上の民間企業5,000社のうち1,105社が回答）でわかった。制度別では「再雇用制度」が91.3％、「勤務延長制度」が7.7％、「定年引上げ」が2.4％だった。