ニュース
就業規則
Q & A
お問合せ
リンク
ブログ
ニュースレター
メインメニュー
ホーム
ニュース
業務案内
就業規則について
事務所料金表
Q&A
お問合せ
リンク集
ゲンキ数珠つなぎ
[2018年6月放送]
(再生中にマウスをのせると一時停止、ボリューム、全画面表示等のボタンが表示されます。)
特定個人情報等取扱規程
ブログ
社労士國本の年中夢求!
事務所業務案内
ニュースレター
「社労士國本 事務所便り」
*國本のXです
@yksrj1972 からのツイート
Facebook
Yutaka Kunimoto
|
バナーを作成
検索
高度な検索
平成22年度ニュースレター
社会保険労務士 國本 豊
が作成した実務に役立つニュースレターです。
経営者の方必見! どうぞ ご一読ください。
★バックナンバーです。↓ご覧になりたい年度をクリックして下さい
令和2年度
|
平成31年(令和元年)度
|
平成30年度
|
平成29年度
|
平成28年度
|
平成25〜27年度
|
平成24年度
|
平成23年度
|
平成22年度
|
平成21年度
|
平成20年度
|
平成19年度
|
平成18年度
■平成22年度 ニュースレター
[PDF版]
※画像をクリックしてご覧下さい
� ヽ猟蟲鮟佛�金制度における「選択制」
�◆\�長分野に対して支給される奨励金
�� 高額医療費における患者の立替払いが不要に
�ぁ�
私の本棚より
〜今月は、“ちっちゃいけど、世界一誇りにしたい会社”です〜
--------------------------------------------------------------------------------
� ‥濔譴侶鮃�をインターネットでチェック!
�◆ 峺杙澆瓠廚亡悗垢襯肇薀屮襪魏麋鬚垢襪砲�
�� 「今後法制化される「受動喫煙防止対策」「メンタルヘルス対策」
�ぁ〇笋遼榁�より〜今月は、“人を活かす経営”です〜
〜所長のひとこと〜書き初めをしました!
--------------------------------------------------------------------------------
� 〇阿發�主義とは?
�◆ 崙�雇い」「短期派遣」で働く人の実態
�� 私の本棚より〜今月は、“六つの精進”です〜
--------------------------------------------------------------------------------
� ゝ遡害修気譴襪�?企業による「受動喫煙防止対策」
�◆/径桓圓虜陵儚萋鯵�始時期を見直しの動き
�� 魅力ある企業とは?
�ぁ〇笋遼榁�より〜今月は、日経トップリーダーです〜
〜所長のひとこと〜ライオンズクラブで話をさせていただきました!
--------------------------------------------------------------------------------
�� 創業100年以上「長寿企業」の秘訣は?
�� 休日が取りやすい「業種」「地域」は?
�� 中小企業における「人材確保・育成」10カ条
�� 私の本棚より〜今月は、丸山竹秋氏の“生きる道”です〜
〜所長のひとこと〜“田んぼアートに感動・・・”
--------------------------------------------------------------------------------
��2010年度の最低賃金が決定 全国平均730円に
�� 企業における「ツイッター」活用の実態
�� 重くなる厚生年金の「支え手」の負担
�� 國本の本棚より
〜所長のひとこと〜“備えあれば憂いなし?”
--------------------------------------------------------------------------------
�.瓮鵐織襯悒襯紘堋桓堊�加への対応
�� 企業に求められる「受動喫煙防止」の取組み
�� 「年金型生命保険」二重課税は違法
�� 國本の本棚より〜 “百年企業、生き残るヒント”
〜所長のひとこと〜 “塾の申し込みをしました”
--------------------------------------------------------------------------------
�〆G�も「熱中症」にはご用心!
�� 「長期安定志向」の新入社員
�� 男性の育児を支援する「
イケメン
イクメンプロジェクト」
�� 國本の本棚より〜“人生を好転させる新・陽転思考”
〜所長のひとこと〜“講師をさせていただきました”
--------------------------------------------------------------------------------
� 嵜径桓埖慮蓋柩兒�業」の拡充について
�� 病院での待ち時間が減ったと感じますか?
�� 「メンタルヘルス対策」をめぐる動き
�� 経営のヒント〜“事前にできるだけ情報把握を!”
〜所長のひとこと〜“最近の私のライフスタイル”
--------------------------------------------------------------------------------
�‐綮覆伴禺蠎勸�の考え方のギャップ
�� 残業時間の削減を進めるには?
�� 国会に提出されている「年金改善法案」の内容
�� 経営のヒント〜“つもり違い10 カ条”を御存じですか?
〜所長のひとこと〜“これって常識ですか?”
--------------------------------------------------------------------------------
�〆G�の新入社員は「ETC型」?
�� けがや病気による「就業不能」への備え
�� 仕事時間の減少で従業員の満足度はどう変化する?
〜所長のひとこと〜初の株主体験
--------------------------------------------------------------------------------
� 屮張ぅ奪拭次廚陵�用拡大と採用活動への活用
�� 新卒者を体験雇用した場合に支給される奨励金
--------------------------------------------------------------------------------
ページTOPにもどる >>>
Copyright(c) 2006 YUTAKA KUNIMOTO All Rights Reserved. Supporting By
Crouton Co., Ltd.